• Сайт компании:  https://adglobeclients.com/
  • Адрес: Грузия, Тбилиси, район Мтацминда, ул. Резо Табукашвили, N 45, этаж 2
  • Телефон:  39 (351) 079 33 55
  • Электронная почта:  support@adglobeclients.com

ADGLOBECLIENTS LLC – это глобальная партнерская сеть, насчитывающая более 200 специалистов, расширяющих границы эффективного маркетинга. Уникальная корпоративная культура поощряет инициативность, предоставляя возможности для быстрого продвижения по карьерной лестнице.
В ADGLOBECLIENTS LLC считают, что эффективность, прозрачность и индивидуальный подход являются основой успешного сотрудничества. Компания фокусируется на построении долгосрочных партнерских отношений, а не на краткосрочных результатах, обеспечивая стабильное качество на каждом этапе взаимодействия.
Благодаря этому, реализуется стратегия, позволяющая клиентам устойчиво расти в конкурентной цифровой среде, сочетая стратегическое мышление, решения, основанные на данных, и внимании к деталям.



Отзывы к компании:

Элжас

Оценка: (4)

Комментарий:
Пришел сюда ассистентом в финансовый отдел, а сейчас уже работаю консультантом. Практически сразу подключили к непростым задачам на крупных проектах. Здесь реально есть возможность быстро вырасти как специалисту, если включаешься в работу. Коллектив вообще отдельная любовь: никаких странных барьеров из-за должностей и иерархии, все общаются на равных и готовы подсказать или помочь. Очень вдохновляет, что руководители сами когда-то начинали со стажерских позиций. Они делятся опытом не только по рабочим вопросам, но и в плане личного развития.

TSTC

Оценка: (5)

Комментарий:
За год работы дизайнером здесь у меня собрался очень плотный букет из кейсов, правок, дедлайнов, клиентских созвонов и файлов с названиями вроде final_final_v7. Проекты идут один за одним: лендинги, баннеры, презентации, соцсети, отдельные визуалы под кампании. Иногда утром прилетает задача с одной картинкой, а к вечеру она уже превращается в полноценный набор материалов под запуск.


Работы много, поэтому сидеть в одной точке долго не выходит. Сегодня собираешь концепцию, завтра правишь мелкие детали под комментарии клиента, через день уже подключаешься к другой задаче и ищешь, как подать продукт так, чтобы он выглядел живо и не потерял смысл. За счёт этого портфолио растёт быстро: в нём есть разные стили, форматы, аудитории и реальные задачи с ограничениями, а не только учебные макеты из папки «когда-нибудь выложу».


Отдельная история — коммуникация. Клиенты приходят с разной насмотренностью, разными ожиданиями и иногда с подборкой референсов, где рядом лежат Apple, мультфильм из детства и сайт банка. Тут приходится собирать из всего этого адекватное направление, объяснять решения и искать вариант, который устроит проект, команду и самого клиента.


За этот год я сильно прокачал скорость, работу с визуальной системой, презентацию идей и умение держать несколько задач одновременно. Стало проще собирать концепт с нуля, видеть слабые места в макете, быстрее находить нужный акцент и приводить дизайн к финальному виду.


По деньгам всё нормально, задачи есть постоянно, опыт набирается очень быстро. Работа ощущается как нормальный карьерный буст: много практики, много разных людей, много материалов, которые реально уходят в запуск, а не остаются лежать в Figma.

Сауле

Оценка: (4)

Комментарий:
До собеседований в данной команде уже был хороший рабочий опыт: вела проекты, общалась с заказчиками, разбирала спорные моменты, брала новые задачи в работу и доводила их до результата. По проектам всё шло в срок, оплаты от заказчиков приходили вовремя, коллеги давали хорошую обратную связь по работе. Мне давали хорошие рекомендации по сарафанному радио, потому HR вышла на меня сама и предложила пообщаться по вакансии. После скрининга процесс пошёл очень быстро: примерно через час уже назначили техническое интервью на следующий день. Техническая встреча прошла с сотрудником на похожей позиции из другой команды. Разговор получился предметный, вопросы были прикладные, из реальной практики, ну и немного общих формулировок по теории. По ходу разговора было видно, что человек сам хорошо разбирается в теме, поэтому диалог получился на равных.
После технического этапа довольно быстро пригласили на финальную встречу. Там уже присутствовали HR, руководитель разработки и руководитель проекта. Формат был более широкий: обсуждали опыт, прошлые задачи, взаимодействие с заказчиками, ожидания от роли и то, как будет устроена работа внутри команды.В итоге вышла на работу. Сейчас уже втянулась в процессы, задачи идут нормально, с командой общение рабочее. По проектам есть понятные вводные, заказчики адекватные, внутри команды можно спокойно уточнять детали и двигать задачи дальше.

Андрей

Оценка: (3)

Комментарий:
Ценю Adglobeclients LLC за конкретику, бабло и статус, это территория высокого чека и жесткого консалтинга. Adglobeclients как раз то место, где интеллект становится главным активом, сюда приходят за масштабом и доступом к международной маркетинговой кухне, которую обыватель видит только в кино. В этом мире выживают те, кто умеет конвертировать действия в капитал!  

Moz

Оценка: (4)

Комментарий:

В этом месяце получил выплату, заплатили как всем: оклад плюс бонусная часть. Бонусы здесь завязаны на активности клиентов и их удержании. Есть определённый порог, который нужно пройти, сейчас для себя поставил цель увеличить именно бонусную часть, поэтому больше фокусируюсь на работе с крупными клиентами.

С ними, конечно, отдельная специфика, могут написать ночью даже, это конечно не удобно, но при этом даёт ощутимый результат по доходу.

Про коллектив не знаю что сказать, общаемся чисто по рабочим вопросам, каждый ведёт свой пул клиентов, поэтому пересечений минимум. Работы хватает, поток стабильный, и при желании всегда есть возможность взять больше и, соответственно, увеличить зп.

MSS

Оценка: (5)

Комментарий:
Я техспец, задачи в основном типовые: разбор обращений, базовая диагностика, взаимодействие с другими отделами. Процессы выстроены нормально, но не хватает актуализации инструкций, часть информации приходится уточнять в рабочем порядке. Нагрузка в целом предсказуемая, бывают более загруженные дни, бывают обычные. Есть разделение по направлениям, за счёт этого проще планировать работу. Если возникают нестандартные ситуации, можно обсудить и найти решение, хотя иногда ответы приходится ждать дольше, чем хотелось бы. По условиям всё стандартно, оплата на среднем уровне по рынку, выплаты стабильные. В целом нормальное место без сильных перекосов, со своими рабочими моментами.

Lamein Tataresku

Оценка: (5)

Комментарий:
Пришел работать сюда в гибридном формате, в сети много стереотипов про такие форматы, мол не туда - ни сюда и ожидания были не самые позитивные. Но финансовая ситуация требовала решения, и я решил попробовать поработать в таком ритме. Первые дни были напряжёнными, новая обстановка, много информации, нужно быстро включаться в процесс. Через неделю стало легче, начал ориентироваться в задачах, перестал переживать перед каждым решением. Всё довольно системно: есть цели, есть инструменты, есть поддержка.
Сложности, конечно, бывают, иногда попадаются непростые клиенты, иногда устаёшь от количества задач. Но это не выбивает из колеи, как раньше, тем более что коллектив нормальный, все в адеквате. Никто не строит из себя идеального сотрудника, все работают в своём темпе.
Категория: Работа